“人才新政30条”“高校20条”“双创19条”……近年来，济南推出一系列“高含金量”的人才政策，全市人才资源总量突破242万。在政策引领的同时，济南深耕人才载体建设，一批高能级人才平台和新型研发机构在泉城落地生根，为高端人才提供了施展才华、发挥专业才能的舞台。近日，新黄河前往国家超算济南中心科技园、济南量子技术研究院、中科新经济科创园，一探高端人才在济发展的肥沃土壤。
国家超算济南中心科技园
科研资源汇聚人才磁场
依托国家超级计算济南中心，国家超算济南中心科技园是全球首家以“超算”为主题打造的科技园区。2019年5月建成并投入使用后，国家超级计算济南中心、山东高等技术研究院、济南粒子科学与应用技术山东省实验室、海康威视、历城区稼轩国际人才创业港、济南超算研究院、泉城省实验室、智能传感器济南创新中心纷纷进驻。园区已吸引集聚以超级计算领域专家和粒子物理、热科学以及计算与存储科学团队等为代表的各级各类人才300余人。
国家超算济南中心科技园是如何形成人才“磁场”的呢?去年入职国家超算济南中心的核模拟领域青年科学家刘召远谈到了自己从海外博士毕业来济工作的心路历程。刘召远认为，一方面，济南的人才政策非常完善，为人才发展提供了强有力的生活保障;另一方面，国家超算济南中心的科研实力更加具有吸引力。“对于科研人员来讲，这里的科研平台无疑是最吸引我的，像是这里的计算资源比我在国外接触到的还要丰富，而且单位给予了我很大的自由度，充分支持我建团队，开展感兴趣的课题研究。在其他地方，单位可能不会给我这样刚毕业的博士生同样的资源使用优先级。”
除了平台的计算资源，刘召远还表示，因为身边聚集着一群不同领域的科研人员，他在做交叉学科研究时可以随时向同事请教讨论。“比如说我的专业是核能，单位有很多人工智能、计算机等方面的专家，我可以随时请教相关问题。换句话说，我们在科研梯队方面有比较好的搭配。”
济南量子技术研究院
优厚政策吸引人才进入科研“蓝海”
国家杰出青年、长江学者等国家级人才9人，泰山学者等省级高层次人才5人，“5150”特聘专家、泉城学者等市级人才6人，硕士以上人才占团队总人数达80%……一组数字展示出了济南量子技术研究院的人才“家底”。
“对于人才，我们是对标国家实验室的人才政策提供相应政策的，不管是住房、配偶工作，还是子女教育都会给予优惠政策。因为一个人才能不能来，除了自身的薪金情况，家庭因素同样重要。”济南量子技术研究院副院长周飞介绍，“因为专业研究量子的人才非常稀少，我们会鼓励计算机、物理、通等相关专业的人才向量子研究方向发展。在提供优厚政策的同时，量子又是前沿研究领域，这对不少人才都是很有吸引力的。”济南量子技术研究院还计划推动设立“昆腾学者”，授予在量子领域有突出贡献的科研人员以相应的称号。
